退休签的劳务合同被辞退，一般无赔偿，除非合同有约定。法律依据：《劳动合同法》规定，劳务合同不属于劳动合同，被辞退一般无补偿，但合同另有约定的除外。若单位无故辞退且合同无相关约定，劳动者将失去生活来源，面临生活困境，可能引发社会矛盾。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫退休签劳务合同辞退，处理分以下3种情况：
1. 合同有约定，按约定处理；
2. 合同无约定，被无故辞退，无需赔偿；
3. 单位违法辞退，需支付经济赔偿。
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