工作受伤怎么办赔偿

工作期间受伤，应依法获得赔偿。依据《工伤保险条例》，医疗费实报实销，符合规定的治疗费用由工伤保险基金支付。若不及时处理，可能导致伤者经济负担加重，甚至影响治疗与康复。
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工作受伤需赔偿。具体操作：1. 立即就医并保存医疗记录；2. 通知单位并申请工伤认定；3. 按规定享受工伤待遇，包括医疗费等；4. 若单位不配合，可申请劳动仲裁或诉讼。
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工作受伤赔偿常见方式有协商、调解、仲裁和诉讼。建议先与单位协商，协商不成可申请调解或仲裁，仍不满意可提起诉讼，根据具体情况选择最适合的方式。